Kit de bienvenida para empleados

La primera impresión también se diseña

Un kit de bienvenida bien pensado hace que una persona nueva se sienta parte del equipo desde el primer día. No necesita ser caro: necesita ser útil, coherente con tu marca y estar preparado antes de que llegue.

Qué suele incluir

• Para el puesto de trabajo: una libreta y un bolígrafo de buena calidad, o un organizador de oficina.
• Para el día a día: una botella o termo y una taza con el logo de la empresa.
• Tecnología útil: un cargador o una batería externa.
• Para llevarlo todo: una mochila o una bolsa.
• Imagen de equipo: una camiseta, un polo o una sudadera si la empresa tiene ropa corporativa.

Cómo ajustar el presupuesto

Define primero cuánto quieres invertir por persona y cuántas incorporaciones esperas al año. Pedir una cantidad algo mayor suele bajar el precio por unidad, y tener el kit listo evita improvisar en cada alta. Si la plantilla es grande, un kit estándar y otro más completo para puestos directivos es una solución habitual.

Detalles que marcan la diferencia

Una tarjeta de bienvenida escrita a mano, un producto con el nombre de la persona o una selección de varios tamaños de camiseta ya preparada demuestran cuidado. Revisa en cada ficha la técnica de marcaje adecuada y la zona disponible.

Cómo empezar

Elige los productos de la lista, ajusta cantidades y pide presupuesto con tu logo: preparamos una propuesta única para todo el kit.